春燕衔泥贵在恒 用情织就幸福梦——记甘肃省劳动模范、泾川县越强宏大实业有限公司细纱车间主任杨春燕

       走进泾川县越强宏大实业有限公司纺纱车间，机声隆隆，一个个洁白的纱筒飞速旋转，一位身穿蓝色工服的女工穿梭其间，动作娴熟、一丝不苟，她就是车间主任杨春燕。

       她数十年如一日，在三尺弄档日夜穿梭织锦绣，将责任与使命烙印在心，以最美的芳华谱写一名劳动者的赤诚与热爱。  

       杨春燕这名从事基层一线车间管理工作的普通的纺织工人是如何成为“甘肃省劳动模范”？她走过了怎样的艰辛历程！

       近日，记者前往泾川县越强宏大实业有限公司车间采访了这位热情大方的纺织女工。

       1995年夏天，高中毕业的杨春燕被县上招录为泾川县棉纺厂一名车间工人。从那时起她暗下决心，要干，就干出个样子来，做一名最出色的工人。以此来回报父母含辛茹苦的养育，回报组织和企业的信任。

       纺织企业有句名言，称之为千人纱，万人布。这个行业的特点就是加工工序多，工序之间衔接紧凑，三班倒。纺织女工看似光鲜的背后，其实饱含着千般辛苦，万般不易。

       但杨春燕深信，国家需要纺织行业，民族工业需要她们这些纺织工人的无私奉献与矢志不渝的坚守。

       回想起刚上班的第一天，杨春燕是在非常陌生与十分兴奋中度过的。光一个掐头动作，就练了一整天，一个班下来，大拇指基本失去了知觉，纤细的食指也被勒出了血口，耳边萦绕着机器的轰鸣声，面对这样的环境和工作中诸多不适应，她总是在一个劲的不断的鼓励自己，一定要坚持，一定学会技术，一定要做一名称职的纺织工人。

       从此，每一项技术动作，她都仔细观察，细心琢磨，反复练习，手指头练得又疼又肿，还起了茧。她都无暇顾及，更是不管不顾。每天她总是提前到岗，抓住一切机会跟着师傅打巡回，仔细留心每一个流程操作技巧，并暗暗地记在心里。

       无论是在上班路上，还是在晚上休息前，她都在心中默默念叨工作法，学习操作要领，业余时间除了努力学习细纱操作       规程之外，还积极参加岗位培训和操作练兵，不断提升自己的操作技能和技术水平。

       功夫不负有心人，辛苦付出总有回报。不久，她由一个操作技术很一般的新人率先独立顶岗。她跟着教练和师傅，不光是学到了操作技术技能，还学到了她们爱岗敬业，精益求精的精神。

       一年之后，杨春燕所挡的细纱机台空锭少，断头少，清洁好，效率高。外观现场整齐，初步形成了自己“快、稳、准”的技术特点。在工作实践中，她陆续总结出了细纱挡车工巡回中：先易后难，先紧急后一般，先左后右的“三先三后”的操作经验。

       从那时起她的产量每月比工友多1吨多，她所负责挡车看台由原来的3台到5台，再由5台到8台，现在比一般员工要多看3台，累计每月多产纱1.1吨。巡回清洁做到人到、眼到、心到、手到，月月保持清洁零分机台；把关捉疵平均每月1500多个，作为把关能手保证车间全年6000多吨纱入库一等品率达100%，操作测定：月月评为“优级能手”。

       2005年由于工作出色，车间安排她担任轮班班长，在干好本职工作的同时，她积极参加公司组织的“帮扶交友”活动，帮助新转岗的职工与技术好的老师傅结成对子，把自己平时在工作中总结出的操作要领和“三先三后”巡回经验，无私地传授给工友们，并把积累的各种经验毫不保留的，手把手的传授给姐妹们，热心帮助她们解决一些挡车方面的急难问题，得到了工友们的广泛好评，使她们在较短的时间内提高了操作技能，并使她们逐渐锻炼成为生产一线骨干。

       风雨兼程的人生经历和多年的辛勤工作实践告诉她：“一个人可以走得很快，但不会走得很远。大家携手并肩、同心同向一起走，方可走得更远、更稳。”

       看到周围姐妹们操作技能进步飞快，班组产质量指标名列前茅，多次被评为“先进班组”，杨春燕感到由衷地高兴，内心也充满了成就感。

       她深深地体会到：渺小的个人只有融入集体之中，才能够发挥出巨大的潜能和极大的个人价值。

       2009年纺织行业形势严峻，公司棉业这艘航船面临着疾风恶浪，轻工不轻，工作辛苦劳累，不少工友相继跳槽。

       然而，杨春燕却一直在思考，一直在思量：公司再难，职工的工资总是及时发放；公司再难，总会把职工的冷暖牵挂在心上！ 她作为一名公司基层管理工作者，怎能退缩？怎能畏难？一定要化被动为主动，为公司分忧解难，稳定人心，坚定信念，团结一致向前看，提高产品质量，以质量求生存，以质量稳市场。

       “干工作哪能不吃苦？”、“要像师傅们学习，踏踏实实做事，本本份份做人”，“人要一定懂得知恩图报”。父母经常教育和鼓励她的话语，时时在耳边回响、在心头萦绕。这一切使她更加坚定信心为企业做贡献，与企业共度过难关。

       热爱公司不是一句空话，杨春燕坚守这样的信念：“作为一名公司老员工，我有责任、有义务为自己的企业发展出一份力、尽一份心。”

       于是，她与公司同呼吸、共命运，积极为企业稳定人心、留住和培养员工，为稳定生产出主意、想办法，在企业员工们的共同坚守、苦干下，公司迎来了大发展，实现了产质效益大提升。

       2011年公司任命她为细纱车间主任。杨春燕从一名普通员工到一个管理近200人的管理人员，她深感肩上的担子沉重而又负有众望。

       面对一些员工质疑的眼光，极不情愿的态度，杨春燕哭过，也退缩过，打过退堂鼓，也多次找过公司主管领导诉说困难，但在公司领导的一再鼓励下，她将压力变为动力，用实际行动感染员工，日复一日，年复一年的辛勤付出，使员工由不大认可到逐步接受，她也逐渐适应了本职工作，并赢来大家敬佩的目光，更赢得了所有同事的称赞。

       杨春燕独自暗下决心，用具体行动和一流业绩，回报公司领导的信任和工友们的理解与支持，无愧于纺织女工的荣光。

一份耕耘，一份收获。在公司领导和朴实的工友们的大力支持、悉心鼓励下，她带领车间班子建团队、抓班组、强基础，积极推进劳动组织和分配制度改革，车间的各项工作稳中有进，连续多年被评为“先进车间。”

       杨春燕先后被多次评为公司“先进工作者”、“明星员工”，被评为泾川县"三八红旗手"、“企业先进个人”，平凉市“巾帼奖”、平凉市劳动模范，2015年荣获甘肃省劳动模范殊荣。之后，又连续八年被公司评为“爱岗敬业•优秀管理者”。

       “这一切不仅是各级党委、政府、各级工会组织以及公司对我工作的肯定和鼓励，而且是对泾川纺织工人的最大褒奖！更是对辛勤奋战在生产一线的劳动者的最大奖励！ 

       我作为一名普通劳动者。为公司做了一些微不足道，而且是应该做的工作。各级组织却给了我很高的荣誉，使我内心难安，我的所作所为与“爱岗敬业、争创一流、艰苦奋斗、勇于创新、淡泊名利、甘于奉献”的劳模精神相比，我深感受之有愧，愧疚难当。我用什么来报答这份深情与荣誉哪？我只能以忘我的工作，辛勤的付出，无私的奉献，为企业的做大做强献智出力。”在谈到她对于荣誉是怎样看待的时候，杨春燕不无感慨的对记者说。

       “我十分感谢各级工会组织，我今天的进步离不开工会组织的深切关怀！我一定做好本职工作，积极发挥好模范带头作用。

       感谢我的领导和公司的兄弟姐妹们。感谢我和谐美满的家庭，我至亲至爱的父亲母亲，我可敬可亲的公公婆婆，我朴实厚道的丈夫和聪明伶俐的女儿，是他们的理解和支持，我才能全身心的投入到工作中，尽一名纺织女工的责任与担当！”这就是杨春燕这位普普通通的劳动者的心声。

       杨春燕这位共产党员，普通劳动者表示：“我将深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，弘扬伟大工匠精神，以新中国第一代劳模——纺织女工黄宝妹‘为民纺纱’的精神为榜样！ 以奋发有为的精神状态，敢为人先的昂扬斗志，为企业的蓬勃发展，贡献智慧和力量，在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。”   

       春燕衔泥贵在恒，用情织就幸福梦。这就是一位普通劳动者的情怀。

       记者 杨 树

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